Der nächste HR Round Table in Berlin findet am 6. März statt. Den HR-Guide-Vortrag hält Frau Claudia Michalski, Geschäftsführende Gesellschafterin von OMC OpenMind Management Consulting GmbH:
Employer Branding und Trennungskultur: zwei Seiten einer Medaille
Für viele Unternehmen steht die Attraktivität der eigenen Arbeitgebermarke angesichts von Fachkräftemangel und eindeutiger demographischer Entwicklung im Vordergrund der Bemühungen um neues, qualifiziertes Personal. Während viel Aufwand betrieben wird, um das Employer Branding zeitgemäß auszurichten, bekommt das Management von beruflichen Trennungen in der Regel nur wenig Aufmerksamkeit und ist allen Beteiligten eher unangenehm.
Dabei ist die Trennungskultur eines Unternehmens ein Indikator für die Kultur im gesamten Unternehmen und damit auch in erheblicher Weise imagebildend. Denn ein gutes Unternehmen erkennt man nicht bei der Einstellung von Mitarbeitern, sondern bei der Trennung.
Im Vortrag wird die interessante Wechselwirkung zwischen der Employer Branding und Trennungskultur erläutert, anschließend werden wichtige Prinzipien des Trennungsmanagements aufgezeigt und mit konkreten Beispielen und Tipps unterlegt.
Außerdem spricht Ulrike von Oertzen, Referentin für Strategie und Gemeinschaftswerbung (GSW) beim Deutschen Sparkassen und Giro Verband (DSGV) über das Thema:
Arbeitgeberattraktivität bei Generation Y erhöhen!
Innovatives Blended Learning Konzept Azubi-Camp (Best Practice)
Austausch auf Augenhöhe: über 250 Auszubildende diskutierten im Open Space die Zukunft des Unternehmens. Das Projekt verfolgte einen Blended Learning Ansatz aus virtueller Phase mit Mikro-Lerneinheiten sowie Online-Kollaboration von bundesweit gemischten Teams. Anschließend feierte das Azubi-Camp Premiere auf dem 25. Deutschen Sparkassentag.
In diesem Vortrag erfahren Sie die Geheimnisse erfolgreicher Mitarbeiterbindung. Das Konzept hat auf der Zukunft Personal 2016 den europäischen Beraterpreis in Gold gewonnen.
Termin:
Montag, den 6. März 2017
Veranstaltungsort:
Radisson Blu Hotel,
Karl-Liebknecht-Straße 3,
10178 Berlin
Ablauf:
ab 17.30 Uhr Einlass
18.00 –18.45 Uhr HR Guide-Vortrag
18.45 –19.00 Uhr Pause / Dazukommen
19.00 –20.15 Uhr HR-RoundTable Vortrag
ab 20.15 Uhr Essen & Gespräche
Anmeldung:
www.HRM.de – über HR-RoundTable
www.xing.de – über HR-RoundTable
oder per Fax: 040-79 142 084
bei Fragen: 040-79 142 082
