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Empowerment - Mitarbeiter gezielt fördern

Empowerment – Mitarbeiter gezielt fördern

Dieses Training unterstützt Führungskräfte, Potentiale zu erkennen und Mitarbeiter gezielt zu fördern. 
Als Führungskraft sind Sie nur so gut wie Ihre Mitarbeiter. Deren Motivation ist entscheidend für den Erfolg Ihres Teams, Ihrer Abteilung, Ihres Unternehmens. Um das Potential Ihrer Mitarbeiter voll auszuschöpfen ist es wichtig, die vorhandenen Fähigkeiten zu kennen und zu entwickeln. Befähigung oder Empowerment ist auch ein Instrument der Organisationsentwicklung: Je stärker die Mitarbeiter an Entscheidungen beteiligt werden, je selbstbestimmter und verantwortlicher sie agieren können, desto innovativer und motivierter setzen sie ihre Fähigkeiten ein. Gleichzeitig gewinnt die Führungskraft durch klare Delegation Freiräume für Innovation und konzeptionelle Arbeiten. 
Ziel dieses Trainings ist es, Sie als Führungskraft zu einem entwicklungsorientierten Führungsstil zu befähigen, Ihnen damit Freiräume zu verschaffen und die Mitarbeiter-Motivation zu stärken. 

Schwerpunkte 

  • Wie funktioniert Empowerment und wie sind die Effekte? 
  • Rahmenbedingungen für erfolgreiches Empowerment 
  • Neue Führungsrolle: Vom Chef zum Coach 
  • Fähigkeiten der Mitarbeiter einschätzen und Überforderung vermeiden 
  • Führung durch Vertrauen – Delegation von Verantwortung 

Methoden 

Demonstration, Einzel- und Gruppenarbeit, Bearbeitung von Fallbeispielen 

Ergebnisse 

  • Befähigung der Führungskräfte, das Potenzial ihrer Mitarbeiter zu erkennen 
  • Anwendung von Delegationsprinzipien 
  • Schaffen von eigenen Freiräumen für Führungskräfte 
  • Stärkung der Eigenverantwortung von Mitarbeitern 
Ich will aufwärts

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